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Un plan de rémunération record pour Elon Musk : 1 000 milliards de dollars en dix ans, c'est ce qui a été adopté par l'assemblée générale des actionnaires de Tesla jeudi. Le patron de la marque de véhicules électriques a vu son nouveau plan de rémunération être validé par plus de 75% des votes, malgré les inquiétudes de certains actionnaires.
Le montant total de cette rémunération est considérable : 1 000 milliards de dollars en dix ans. Mais ce chiffre n'est pas dépourvu de questions. En effet, une capitalisation boursière de l'entreprise à 8 500 milliards de dollars, et la vente de 20 millions de véhicules sont prévues dans la tranche finale du plan.
Ces objectifs sont considérés comme ambitieux par certains, mais aussi risqués. En effet, si ces objectifs sont atteints, Elon Musk pourrait recevoir jusqu'à 12% du capital actuel supplémentaire et détenir entre 25% et 29% de la marque au T blanc.
Il convient de noter que ce plan de rémunération a fait débat dès son annonce. Les partisans d'Elon Musk ont justifié son maintien à la tête de Tesla en affirmant qu'il est un visionnaire qui a accompli des révolutions industrielles et des transformations réussies de nombreuses entreprises pionnières.
Mais certains actionnaires ont exprimé leurs inquiétudes. Le fonds souverain de la Norvège, par exemple, a relevé que "la dilution" et l'absence de mesures pour atténuer le risque lié à une personne clé sont préoccupantes.
Enfin, il convient de rappeler que ce plan de rémunération a été adopté après une manifestation anti-Musk qui s'est déroulée la veille à Austin, devant le Parlement du Texas. Mais l'assemblée générale est parvenue à un accord, malgré les difficultés.
Le montant total de cette rémunération est considérable : 1 000 milliards de dollars en dix ans. Mais ce chiffre n'est pas dépourvu de questions. En effet, une capitalisation boursière de l'entreprise à 8 500 milliards de dollars, et la vente de 20 millions de véhicules sont prévues dans la tranche finale du plan.
Ces objectifs sont considérés comme ambitieux par certains, mais aussi risqués. En effet, si ces objectifs sont atteints, Elon Musk pourrait recevoir jusqu'à 12% du capital actuel supplémentaire et détenir entre 25% et 29% de la marque au T blanc.
Il convient de noter que ce plan de rémunération a fait débat dès son annonce. Les partisans d'Elon Musk ont justifié son maintien à la tête de Tesla en affirmant qu'il est un visionnaire qui a accompli des révolutions industrielles et des transformations réussies de nombreuses entreprises pionnières.
Mais certains actionnaires ont exprimé leurs inquiétudes. Le fonds souverain de la Norvège, par exemple, a relevé que "la dilution" et l'absence de mesures pour atténuer le risque lié à une personne clé sont préoccupantes.
Enfin, il convient de rappeler que ce plan de rémunération a été adopté après une manifestation anti-Musk qui s'est déroulée la veille à Austin, devant le Parlement du Texas. Mais l'assemblée générale est parvenue à un accord, malgré les difficultés.